大きく分けて、二つの理由があります。
一点目は、技術力が高いという点ですね。「ショッピングサーチ.jp」は、検索スピードが速く正確なことに加え、独自のクローリングの技術を駆使しています。その点はまさに技術力の表れだと思います。
二点目が決め手となった要素なのですが、エンジニアの方々が優秀だということです。面接や条件面談を通して、計三名のエンジニアの方々とお会いしたのですが、どの方もエンジニアとしての考え方が深く、優秀な方ばかりなのだと思いました。そうした環境の中で、自分自身を磨いていきたいと感じましたね。

システムの運用業務全般を担当しています。まだ入社から間もないので、先輩社員の補助的な役割ではありますが、徐々に先輩から業務を任せてもらえるようになりました。今ではプログラム作成等の業務だけでなく、他部署との調整も担当するようになっています。

また、社内では主にPerl(パール)という言語で開発をしていますが、私にとっては初挑戦なので、そういった言語の習得の他、現行の社内システムを勉強しながら業務に当たっています。

エンジニアとして大切にしているのは、「他の人が見てもわかるように、わかりやすくプログラムを書く」ことですね。安定的に運用するという意味でも、何か手直しが必要になった際に、他のエンジニアが見てすぐにその仕組みを把握できる書き方にするよう、心がけています。

「分からなかった事が分かるようになる」「新しい知識を吸収できる」ことは、新人の時に限らず、エンジニアとしての仕事の魅力だと思います。

よくエンジニアにとって最適な勉強法と言われているのが、「他のエンジニアが書いたプログラムを見ること」なんですよね。それによって、自分の中にはなかった新しい考え方を学ぶことができ、多くのことに気づくことが出来ます。あるシステムを動かすにしても、その考え方や対処方法は様々で、新たな方法もどんどん出てくるんですよ。そうした知識を吸収して、理解して、自分で活かせるようになるともっと嬉しいですよね。

「数字を意識できる」エンジニアになりたいと思っています。システム部の会議では、単にシステムの開発や運用についてだけでなく、社内の売り上げや利益といった数字の部分も話に挙がっています。そういった数字を踏まえて、実際のシステムの開発や運用を行っているんですよね。経営としての視点も持てるエンジニアになりたいと思います。

自分の軸をしっかりと持って、就職活動をして下さい。就職活動の時は、特に周りからの意見や考えに振り回されやすくなると思います。自分にとって「一番大切なこと」が理解できていれば、軸がぶれることはないと思いますので、そこをしっかりと持って頑張ってください。